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县区动态

示范区:技能培训“蓄内力” 企业发展“添动能”
发布时间:2023-10-26 10:24:37    点击:488次    [关闭本页]

    鹤壁示范区社会事业局聚焦企业发展需求,将落实惠企政策、强化企业服务作为保企业、稳就业的有力抓手,促就业、提技能、优服务,不断优化营商环境,助推企业健康发展。

    搭建平台促就业。建设15分钟公共就业服务圈,投资开发信息化就业服务平台,覆盖周边80多个村(社区),由企业发布招聘信息,帮助群众实现不出社区即可获取招聘信息,减少了用人单位和求职者信息不畅的“盲区”;开展“现场招聘+直播带岗+线上专场”相结合的线上线下招聘活动55场次,提供就业岗位7300余个,为企业与群众搭建便捷、优质、高效的就业服务渠道。

    培训人才提技能。高质量推进“人人持证、技能河南”建设工作,围绕电子电器和信创主导产业,着力抓好企业在职职工和剩余劳动力的技能培训,持续扩大技能培训覆盖面,开展多元化技能人才评价。截至目前,全区累计开展各类技能培训1.9万人次,帮助群众提升职业技能、激发就业潜力,推动实现我区产业发展和群众就业双赢。

    设岗见习助就业。针对未就业高校毕业生和16岁至24岁失业青年组织企业设置就业见习岗位,对未就业高校毕业生实行实名帮扶,针对性开展就业指导、岗位推荐,共有390人参加企业就业见习,有效缓解企业招工难、学生找工作难的“两难”局面。

    维护权益保稳定。坚决筑牢劳动维权防护墙,举办劳动保障法律法规培训班4期,有效防范用工法律风险,构筑稳定和谐劳动关系;切实做好保障农民工工资支付工作,联合各街道、行业部门对在建项目落实七项制度情况加强日常巡查和专项检查力度,使问题“早发现、早解决”,将问题解决在萌芽状态。

    补贴资金优服务。强化惠企助企服务意识,认真落实人社部门一次性吸纳就业补贴、就业见习补贴等惠企政策;对吸纳就业多、稳岗效果好、用工规范的企业拨付就业培训补贴,为企业“轻装上阵”提供有力保障。

    营商环境无小事,贴心服务无止境。社会事业局将持续开展助企服务,细化完善工作措施,帮助企业纾困解难,更大程度激发企业生产经营活力,助力全区经济社会高质量发展。

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